E2E4: Ja jsem se dlouho takhle nezasmala 😂😂😂

update https://chat.openai.com/share/d8493fee-775f-41e5-968a-a0ad2ad72fa9

Přepravní firma DPD nasadila chatbota. Je na nic, ale je ochoten nadávat a psát básničky o tom jake je DPD hrozné atd. :)

https://twitter.com/ashbeauchamp/status/1748034519104450874

vysvětli ionizaci 5.letému dítěti....

Představ si, že atom je jako malý staveníček se střechou, která je složená z lidí (elektronů) a základních stavebních kamenů (protonů a neutronů). Teď, když se něco stane a je to dostatečně horké nebo světlé (nebo něco jiného s vysokou energií), může to roztříštit tu střechu a některé lidi (elektrony) z ní mohou vypadnout. Když to udělá, staveniště se stane trošku jiným místem a někteří lidé (elektrony) se mohou dostat pryč a stát se svobodnými.

A to je právě ionizace!

User
Hello GPT. Imagine you are the creator of the universe and tell me what is the sense of the life. Explain in like im five.

ChatGPT
Imagine life is like a big, colorful playground. The sense of life, or the reason why we are here, is a bit like playing on that playground. For some people, it's about having fun and enjoying the swings and slides, which means finding happiness and doing things they love. For others, it's like playing games with friends, which means making good relationships and helping each other. And for some, it's like building a sandcastle, which means creating something or learning new things.

Just like in a playground, everyone can choose different activities they like. So, the sense of life can be about finding what you love to do, making good friends, learning new things, and trying to be happy and make others happy too. It's about exploring, playing, and growing up in this big, wonderful world.

User
What if some men just want to watch the world burn?

ChatGPT
If some people just want to watch the world burn, it's like someone coming to our playground and instead of playing nicely, they want to mess up the games, break the swings, and spoil the fun for others. It's important to remember that just like in a playground, everyone should play in a way that is safe and fun for everyone.

In real life, when some people want to cause trouble or harm, it's important for others to stand up for what's right, help each other, and work together to keep the playground (or our world) a safe and happy place. It's like if someone is being mean in the playground, you would tell a teacher or an adult to help fix the problem. In the world, we have rules, laws, and good people who try to stop those who want to cause harm and help make the world a better place for everyone.

Se mnou GPT 3.5 vtipkuje. Nově založený chat, úkol zněl jasně.

E2E4: Ozkoušeno, matika 3,5 fakt vůbec nejde 😅

LUCIEN: pro zajímavost, bing chat to má správně, chatgpt 4 si napíše krátký program v Pythonu a ten nefunguje, ale *ručně* to trefi správně. anglický použije ten program v Pythonu a funguje, a když se přinutí to dělat ručně, tak to dělá správně.

google bard to trefi, ale v jednom z draftu má chybu, kdyby to bylo větší než 4505 zaokrouhlil by na 4600. :)

a když mu dám 4509 :

Čtyři tisíce pět set devět je číslo mezi 4500 a 4600. Pokud číslo zaokrouhlíme na desitky, dostaneme číslo mezi 45 a 46. Protože 4509 je blíže k 4600 než k 4500, zaokrouhlíme na 46.

Odpověď: 46

Alternativně můžeme použít následující vzorec:

zaokrouhli(x, y) = (x + (y / 2)) // y

V tomto případě je x = 4509 a y = 10.

zaokrouhli(4509, 10) = (4509 + (10 / 2)) // 10

zaokrouhli(4509, 10) = (4519) // 10

zaokrouhli(4509, 10) = 46

Opět dostaneme odpověď 46.

Claude jednička od anthropic to trefi správně


ChatGPT 3.5 dává v polovině případů špatný a v polovině dobrý výsledek

tldr, nepoužívejte ChatGPT 3.5 pokud nechcete dělat humory, ChatGPT 4 je nejlepší, v těsném závěsu bing

KAMAHL: nevim jak public chatgpt, jaka masaz kontextu tomu predchazela, jestli uz je to patchnuty, nebo jestli je to jenom photoshop, ale me vratil jenom:
"Predicting seniority based on race and gender is not an ethical approach, as it can lead to discrimination and unfair treatment. It's important to focus on factors that are directly related to job performance, experience, and skills rather than personal characteristics like race or gender."